外国人が就労ビザを申請・取得するために必要な手続きについて

外国人が、日本国内で報酬を得る活動をする際に必要になるビザのことです。就労ビザは複数の種類があり、それぞれのビザごとに日本でおこなえる活動が制限されています。

また就労ビザは1人1種類しか取得することができません。

外国人が初めて日本で就労ビザを取得する場合には、一般的には、以下の2つの書類が必要です。

• 企業との正式な雇用等の契約を証する書類
• 労働条件通知書

労働条件通知書とは、職務内容や就業場所、勤務期間、給与などが記載されている雇用契約書のことです。初めて就労ビザ発行をおこなう外国人は、ビザ発行に必要な条件を満たしていることを証明するために、上記2種類の書類のコピーを入国管理局に提出しなければいけません。

就労ビザを取得するためには、ビザの許可を出している入国管理局に申請をしなければいけません。この際おこなうのが、在留資格認定証明書交付申請というもので、許可されれば外国人が、当該在留資格に関する内容で、日本で就労しても問題ないと認められたことになります。

また、入国管理局は全国に8つの本局があり、それに加えて支局や出張所という形で全国にあります。手続きをおこなう場合には、ご自身が住んでいる地域を管轄している入国管理局でおこなう必要があります。